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614 Formations trouvées

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Comptabilité et finance pour non-financiers

(1)
Aptitudes commerciales
Cette formation en finance et comptabilité va permettre aux non-initiés de comprendre les outils et vocables de la finance ainsi que les impacts en comptabilité et en finance afin d’optimiser davantage la gestion financière de leur entreprise.
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Concilier vie privée et vie professionnelle

(1)
Bien-être au travail
Comprendre les enjeux et paramètres d’un équilibre vie privée/vie professionnelle. Développer un plan d’action permettant de préserver le bien-être personnel tout en travaillant au service de l’entreprise.
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Conditionnement sous atmosphère protectrice: impact sur la durée de vie

(2)
Technologie alimentaire
Public-cible de la formation.

Assistant Responsable Qualité
Opérateur Emballage
Responsable De Formation / Manager Rh
Responsable de Production
Responsable Qualité
Responsable R&D
Organismes de formation
IV FOOD CONSULT BV
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Conduite défensive camions

(1)
Sécurité au travail et ergonomie
Module destiné à sensibiliser les chauffeurs de camion au risque routier, à faire adopter une manière de conduire permettant au maximum d’éviter de se mettre potentiellement en situation d’accident.
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Conduite sûre avec un véhicule électrique (VE)

(1)
Sécurité au travail et ergonomie
L'électrification de la flotte d'entreprises belges est en pleine transition. Vous apprendrez tout ce qu'il faut savoir sur la recharge à domicile et ailleurs, l'importance de votre style de conduite pour votre sécurité, votre champ d’action et l'utilisation des systèmes d'assistance à la conduite.
Organismes de formation
Drivolution nv
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Confiserie

(1)
Boulangers
Perfectionnez les gestes essentiels de cuisson du sucre, ainsi que les techniques de fabrication de bonbons classiques et contemporains.
Public-cible de la formation.

Boulanger
Organismes de formation
EPICURIS asbl
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Conflits et négociations: affronter et négocier

(3)
Aptitudes personnelles
Développer sa capacité à vivre le conflit, sans le dramatiser, le minimiser ou le fuir. Analyser les conflits (enjeux, catégories). Découvrir les composantes d’un processus de négociation et expérimenter, renforcer les attitudes négociatrices.
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Conseiller en prévention niveau 2

(6)
Sécurité au travail et ergonomie
Un Conseiller en Prévention doit pouvoir effectuer efficacement ses missions, doit avoir une connaissance de la législation relative au bien-être, mais aussi posséder les compétences techniques et scientifiques requises.
Organismes de formation
Centre IFAPME Liège-Huy-Verviers ASBL
CG Conseil srl
C.R.E.S.E.P.T. asbl
FILOVA srl
Maison de la formation asbl
VIDYAS scrl fs
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Conseiller en prévention niveau 3 (formation calendrier)

(18)
Sécurité au travail et ergonomie
La règlementation belge impose à toute entreprise la désignation d'un conseiller en prévention. Il/elle doit avoir une connaissance suffisante de la règlementation en matière de sécurité et de santé des travailleurs.
Organismes de formation
Attentia
Centre CFS
Centre IFAPME Liège-Huy-Verviers ASBL
CESI - Prévention et Protection asbl
CG Conseil srl
C.R.E.S.E.P.T. asbl
FILOVA srl
GUEST sa
LIANTIS Liège
Maison de la formation asbl
MENSURA
Prevent
Prolipsi cv
Serfo
VIDYAS scrl fs
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Consignation des installations en pratique

(11)
Sécurité au travail et ergonomie
Cette formation est destinée au personnel de maintenance devant mettre en application les règles de mise à disposition des équipements de production afin d’exécuter en sécurité des opération spécifiques (maintenance, arrêts, contrôles, …).
Organismes de formation
CEPS - Centre Européen pour la sécurité ASBL
C.R.E.S.E.P.T. asbl
EUROLOGISTICS SRL
GUEST sa
Maison de la formation asbl
NCSP srl
Serfo
VIDYAS scrl fs
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Construire son plan de formation : tout un programme !

(1)
Aptitudes personnelles
Mettre en place un plan de formation pour répondre à la norme légale est crucial mais celui-ci doit mettre en place une gestion de la formation alignée à la stratégie de votre entreprise.
Organismes de formation
Maison de la formation asbl
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