Een voedingsbedrijf, en dus ook een bakkerij, kan voor haar werknemers uit paritair comité 118 enkel gebruik maken van het gunstige tarief voor Alimento-opleidingen wanneer aan een aantal voorwaarden is voldaan:
- Indien uw bedrijf 20 of meer werknemers heeft moet u een opleidingsplan opmaken volgens sectoraal model
- Indien er een werknemers vertegenwoordiging in uw bedrijf is moet u over een overlegd onthaalbeleid beschikken.
Opleidingsplan
Bedrijven met meer dan 20 werknemers zijn verplicht om elk jaar voor 31 maart een opleidingsplan op te stellen in overleg met de ondernemingsraad of, indien die niet aanwezig is, met de vakbondsdelegatie. Indien die niet aanwezig is, moet het plan worden voorgelegd aan de werknemers.
Het opleidingsplan moet minstens 14 dagen voor de vergadering waarop het zal worden besproken aan de werknemersvertegenwoordigers worden overgemaakt. Het opleidingsplan moet in overeenstemming zijn met het sectoraal model en naar Alimento worden gestuurd voor 30 april op volgende mailadres: opleidingsplan@alimento.be
Onthaal
Bedrijven met een overlegorgaan moeten hun onthaalbeleid jaarlijks bespreken met de ondernemingsraad (of de vakbondsdelegatie).
Voor vragen kan je terecht bij Jan Vanderghote.
