Groupe-cible
Toutes les personnes pour lesquelles il y a obligation de suivre une formation de niveau 2 (entreprises B) Membres de la ligne hiérarchique ou délégués des travailleurs qui veulent acquérir des connaissances dans le domaine du bien-être au travail.
Objectif
L’objectif du module multidisciplinaire de base est de permettre aux candidats d’acquérir et d’appliquer les compétences suivantes :
- Capacité à collaborer en équipe à une approche commune interdisciplinaire et cohérente de la gestion des risques.
- Capacité à diriger, communiquer, entraîner, négocier, persuader et à former d’autres personnes.
- Capacité à assimiler des informations et à appliquer les connaissances et compétences acquises dans des situations pratiques.
L’objectif de la spécialisation est de permettre aux candidats d’acquérir et d’appliquer les compétences
suivantes :
- Capacité à identifier les dangers et les facteurs de risques, à analyser et évaluer ces risques et à proposer les mesures nécessaires pour les éliminer ou les réduire au maximum.
- Capacité à analyser les causes des accidents du travail pour définir les lignes principales de la politique de prévention.
- Capacité à suivre l’évolution du niveau de sécurité des installations tout au long de leur usage depuis l’analyse initiale.
- Capacité à proposer et à organiser une gestion administrative et technique de la politique de bien-être.
Contenu
Module multidisciplinaire de 126 heures :
- Introduction.
- Principes de bases.
- Dépistage des risques.
- Introduction aux principes d’analyse et de prévention des disciplines spécifiques.
- Gestion de la politique d’intervention.
Module de spécialisation de 91 heures :
- Identification des dangers et des facteurs de risques.
- Analyse des causes des accidents de travail.
- Évolution du niveau de sécurité des installations.
- Organisation d’une gestion administrative et technique de la politique de bien-être.
- Les modules de cours sont axés sur la pratique et empreints de la loi sur le bien-être. Programme complet disponible sur le site.
Méthode
Formation théorique et pratiques avec plusieurs travaux de groupe et visite d’entreprise.
Il y a un examen des connaissances (écrit ou oral) prévu à la fin de chaque module.
Vous devez réussir l’examen de fin du module de base pour avoir accès au module de spécialisation.
18 jours pour le module multidisciplinaire de base | De 8h45 à 16h45.
En option : Module de spécialisation de Niveau II (91h)