Objectif:
Améliorer (ou mettre en place) la politique d'accueil de votre entreprise
Public cible – Utilisateurs:
Les ressources humaines (ou la direction, dans une TPE),
Remarque : le/les responsable/s production et la ligne hiérarchique doivent être impliqués.
Public cible – Bénéficiaires:
Tout nouveau collaborateur (intérimaire, CDD, CDI, étudiant,…)
Descriptif:
Le site est orienté vers la pratique de terrain.
Chaque thème (tutorat, brochure d’accueil, évaluation, de l’intégration,…) se compose de
- courte introduction théorique
- conseils,
- documents pratiques – check-list, outils,…- librement téléchargeables et adaptables,
- témoignages d'entreprises alimentaires.
Il comprend 3 volets:
- les obligations légales
- les bases d’une bonne politique d’accueil
- lien entre politique d’accueil et gestion RH de l’entreprise ;
PS: le site comprend aussi un GPS ( Guide Personnalisé du Site), basé sur une auto-évaluation de votre politique actuelle, qui vous renverra directement vers les éléments du site qui vous aideront concrètement à améliorer votre politique d'accueil actuelle.
