Les coûts de l'outplacement sont à charge de l'employeur, qu’il s’agisse d’un licenciement individuel ou collectif. Une partie des coûts d'outplacement peut cependant être récupérée auprès de l'ONEM. En échange, l'ONEM demande que certaines conditions soient respectées en matière de cellule emploi, d'accompagnement de l'outplacement et de nouvel emploi.
Pour plus d'informations, surfez sur le site internet de l'ONEM.